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  2023年10月《小康》下旬刊
  栏目:专栏
官场镜鉴:加高吸引人才返乡的路标

★文 /马宇彤

中国小康网 独家专稿

  文|马宇彤

做好最大诚意、最强力度、最广范围吸引年轻人这篇时代大文章,对于乡村全面振兴的现在和未来至关重要。

  前不久,农业农村部等九部门联合印发《“我的家乡我建设”活动实施方案》,引导在村农民和在外老乡共建、共治、共享美好家园,促进人才、资金、技术下乡,汇聚建设宜居宜业和美乡村力量。

  推动乡村全面振兴,关键靠人。据统计,2012年至2022年底,全国返乡入乡创业人员累计1220万人,为发展中的村庄带来了新思路和新活力。同时,乡村人才数量不足、老龄化趋势明显、结构失衡等问题依然存在。不少村干部反映,在规划村居环境、选准主导产业、壮大村集体经济等方面,村民们渴盼更多的发展引路人、产业带头人和政策明白人。

  如果说,退休干部、教师、医生、技术人员和退役军人凭借能力、声望、觉悟、经验、资源回报乡梓是光的延续,那么,年轻人返乡入乡创业就是力的再生。做好最大诚意、最强力度、最广范围吸引年轻人这篇时代大文章,对于乡村全面振兴的现在和未来至关重要。

  这一届年轻人的鲜明特点是不走寻常路,崇尚一切皆有可能。与家乡的联结,不能像他们的前辈那样,仅靠乡情维系远远不够,必须将他们个人的远景规划与家乡的可持续发展置于同一频率之上,让他们能够看到和感受到填补空白、迭代发展的挑战性与成就感。家乡若想增强对年轻游子们的吸引力,就应该在项目、平台、资源、协调四个方面下真功夫,全方位给予支持与配合。

  俗话说,人往高处走。在年轻人的发展历程中,高与低其实是相对的。一二线城市平台大、影响广、机会多,但野百合也有春天,返乡入乡创业同样大有作为。这里虽然起点低,但容易见成绩;虽然基数小,但容易出效益,年轻人最看重的,是家乡养在深闺人未识的宝藏,面对更理性也更务实的他们,家乡政府部门亦须同步转变观念,传统的酒桌文化等繁文缛节,在年轻一代这里已逐渐失灵,他们不要画大饼,而要可行性,只有那些与家乡的自然禀赋和独特资源契合度高的项目,才能让双方的牵手更久更远。

  受教育程度和接触面的局限以及人才和渠道的制约,很多乡村难以透彻掌握经济发展规律和及时了解产业趋势、最新技术的现状,导致其缺乏科学规划、统筹兼顾的能力和选准主导产业的眼光,那些见过外面世界的年轻人才返乡入乡创业,补齐的恰是家乡知识、技术、眼界的短板,所以,家乡政府部门只有在新与旧、传统与时尚、现在与未来之间,找到双方互补的平衡点,才能将年轻人才的新理念、新技术引进来、传下去。

  凤栖良木,人尽其才。吸引年轻人返乡入乡创业,关键在于加高吸引人才返乡的路标,不仅让他们记得住乡愁,更要让他们看得见未来。同时,不能放任等靠要思想,而要共同发力,共同成长,否则,新思路如果没有当地政府的及时回应,新活力如果没有当地村民的真心跟随,再好的项目也很难落地生根,结出硕果。

  好酒出深巷,乌鸡变凤凰。一个返乡入乡创业的年轻人才,就是一个能量场,千万个这样的人才会聚在一起,就能以难以估量的力量,让家乡的好山水变成网红地,让好特产变成抢手货,让好人文变成吸铁石,最终,让家乡父老在不断提升的文化品位中实现共同富裕。

马宇彤.jpg

小中大学真“证”毕业,

先坐机关,后做传媒,

人间冷暖,入眼入心。

  一个返乡入乡创业的年轻人才,就是一个能量场,千万个这样的人才会聚在一起,就能以难以估量的力量,让家乡的好山水变成网红地,让好特产变成抢手货,让好人文变成吸铁石,最终,让家乡父老在不断提升的文化品位中实现共同富裕。

  (《小康》·中国小康网 独家专稿)

  本文刊登于《小康》2023年10月下旬刊


 
编辑:明晓
来源:小康杂志
发布时间:2023-10-20


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