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在留住人才方面，我们实行人才“双向选择”，遵循“公平、竞争、择优”原则，坚持以事业留人、以感情留人、以适当待遇留人，坚持精神鼓励与物质奖励相结合，健全完善人才工作责任制，加大干事创业平台建设，完善人才工作机制，大力表彰优秀人才，为作出特别突出贡献的优秀人才，设立“八桂功勋奖”、“八桂创新奖”，每3年评选一次，每次分别评选若干名，给予重奖，激励他们继续开拓前行，不断创造出新的业绩。
《小康》：您曾经讲过，“广西最大的和最具有竞争力的优势还是生态优势。生态是核心竞争力，也是资源。”既要实现快速跨越发展，又要建设生态文明示范区，在很多地方都会产生冲突和矛盾，您怎么看这个问题，广西准备如何解决这个问题？
郭声琨：是的，我多次讲过这个观点。良好的生态环境是生产力、竞争力，是资源、是财富。“破坏生态、污染环境、浪费资源、伤害民生的速度，再快也不要；破坏生态、污染环境、浪费资源、伤害民生的效益，再高也不要”，绝不做得不偿失、功不抵过，只重眼前、不重长远的事。尽管目前广西在发展水平、经济总量方面还落后于国内发达地区，但是保持了良好的生态环境。经过长期的努力，广西生态环境质量处于全国前列，城市环境空气质量优良率98%，主要河流水质按地表水Ⅲ类水标准达标率为97%，近岸海域水质按功能区达标率为90%，森林覆盖率达到57％；同时，广西地跨三个生物气候带，南濒热带海洋，北回归线横贯中部，地形地貌复杂，气候、自然生态景观和生物物种资源都极具独特性，且生物多样性程度很高，特别是经济价值较高、具有开发潜力的生物资源丰富，特色农林产品资源多种多样，广西的生态环境具有其他地方不可替代的独特性。
发展与生态是辩证的统一体，相互之间是有机统一，而非对立的。与生态对抗的发展不是真正的发展，即使实现了一时的发展，也是不可持续的。广西作为后发展欠发达地区，决不能靠破坏生态、牺牲环境来谋取一时的发展，决不能用生态换取GDP，关键是要打破生态与发展非此即彼的惯性思维，找到一条经济发展与生态环境保护相协调的新路子。正是基于这一考虑，自治区党委、政府作出了建设生态文明示范区的决策部署，其目的就是要把全区上下的思想和行动进一步统一到科学发展观上来，把可持续发展的要求融入经济社会发展各个领域，推进形成以资源环境承载力为基础、节约资源能源和保护环境的产业结构、生产方式和消费模式，加快实现从粗放的发展方式向节约资源、环境友好的发展方式转变，从而以最小的资源环境代价谋求最大的发展，有效破解资源环境对经济社会发展的瓶颈制约，提高发展质量和效益，实现经济发展和环境保护相互协调、相互促进，探索在欠发达地区实现经济社会全面协调可持续发展的有效途径，力争经过十多年甚至更长时期的努力，把广西建成经济资源协调的科学发展之区、生态产业发达的生态经济之区、生态屏障坚实的优质环境之区、自然人文融合的和谐人居之区，在更高层次上实现人与自然、人与人的和谐，满足人民群众对良好生态环境和生活质量的要求。可以说，建设生态文明示范区，本身就是寻求经济发展与生态环境保护相协调的一个有效突破。
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