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除了意识上的创新，产学研相结合的发展方向也是威海创新的体现。“我们把打造‘高层次人才聚集区、产学研结合密集区、科技成果转化汇集区’作为主攻方向，连续三年开展了‘自主创新年’活动，每年引进各类人才１万多名，目前与9个高校院所建立了产学研战略联盟合作关系（还有3所大学正在谈战略合作），省级以上企业研发平台达到106个，其中国家级10家，高新技术产业产值占工业总产值的比重每年提高2个百分点以上。”王培廷介绍说。
其次是宜居。背山靠海的威海早就理解了环境保护和经济发展的关系，不断赋予“蓝色威海”新的含义。来到威海的人无不被它清新的空气、安静的环境及青山绿水所吸引。从1992年开始，威海就确定了“四不上”政策：耗水量大的不上，耗能高的不上，技术起点低的不上，污染环境的不上。良好、优美、得天独厚的滨海生态人居环境，是吸引人才留在威海的一大法宝，也铸就了威海创新、开放、宜居、幸福的城市性格。
［领导名片］
王培廷（威海市委书记）
财智:威海市有许多成功的大企业，您认为他们选择在威海创业，是否与政策引导有关？能否具体介绍一下？
王培廷:近年来我市发展了一批综合实力强、创新能力强、带动能力强的骨干企业，如威高、三角、光威、家家悦、金猴、三星、华东数控、新船重工等等。这些企业的壮大，靠企业家的过人胆识和职工的艰苦奋斗，各级党委、政府的大力支持也发挥了积极作用，努力使威海成为环境优、成本低、回报高、最适合发展与创业的城市。
一是最大限度地为企业减负让利。出台了一系列扶持政策，设立了专项资金，每年筛选一批重点产业项目进行重点扶持，鼓励企业加快自主创新、转型升级、做大做强。尽可能地减少收费和罚款，能不收的不收，能不罚的不罚，能缓交的缓交，必须收的按最低标准执行。二是想方设法提高办事效能。对行政许可审批事项实行动态管理，及时予以取消和调整，积极推行集中审批、网上审批，减少审批环节，对重点项目建立绿色通道制度。三是真心实意地帮助企业办实事解难题。建立了领导分包和联系企业特派员制度，每名市级领导分包两三个重点企业和重点项目，选调126名处级干部联系了211家企业，帮助协调企业解决自身解决不了困难。
财智:您认为在威海投资需要注意的问题有哪些？
王培廷:基于威海的城市特点和发展基础，我们提出了“建设创新开放宜居幸福的现代化新威海”的目标。无论形势怎么变化，“以开放促改革、促调整、促发展”的决心没有动摇，只要符合我们城市的发展要求和方向，我认为，在威海投资可以说是“零风险”。
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