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>本刊记者 盈竹 报道 张志 摄影 海淀区公共服务委员会（以下简称海淀区公共委）的成立，是北京市政府深化行政管理体制改革的一个试点。 此次改革以转变政府职能为中心，“政事分开、管办分离”为突破口，整合行政资源，提高社会管理和公共服务质量，探索与市场经济相适应的行政管理体制。 改革的第一个步骤是将29家事业单位划转到公共委。区卫生局所属的海淀医院等22家医院、区卫生学校、区卫生局医院管理服务中心、区医学救援中心、区卫生人才服务中心，区文化委所属的区图书馆、文化馆、博物馆等29个承担公共服务职责的事业单位都统一纳入公共委管理。据公共委常务副主任于小千介绍，今年底人事局、劳动与社会保障局、民政局所辖的事业单位也将划转公共委。 
于小千 公共委主要承担五个方面的职责：一是负责组织协调所属事业单位贯彻落实相关法律法规、规章政策、规划标准以及行业体制改革措施，并参与有关行业规划和标准的研究拟定工作；二是负责所属事业单位财务管理和审计管理工作；三是负责所属事业单位固定资产的管理、存量资产的整合以及系统内政府投资基本建设项目的组织实施工作；四是负责所属事业单位机构编制和人事管理工作；五是负责所属事业单位党群工作、精神文明建设和安全稳定工作。在人事方面，公共委只负责所属事业单位法定代表人的考核任免，其他人员由事业单位自主逐级聘任，扩大了事业单位的人事自主权。
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